2025年“才聚齐鲁 成就未来”山信软件股份有限公司社会招聘公告
山信软件股份有限公司成立于2016年7月6日。现为国家高新技术企业、济南市软件企业，是山钢集团信息技术产业旗舰公司。由山钢集团有限公司、山东钢铁股份有限公司、山钢集团日照有限公司、山钢资本控股（深圳）有限公司四家公司共同出资设立，注册资本1.88亿元。
公司以工业软件为核心，聚焦中高端软件开发、信息技术服务、智能装备制造三大业务板块，致力于工业互联网、云计算、大数据等新一代信息技术与制造技术融合创新，在钢铁、有色、节能环保、化工、机械等多个行业成功实施了近千条产线自动化及企业信息化系统，涵盖多种技术平台，为客户量身定制全层次的智能制造解决方案和相关产品，提供设计咨询、软件开发、系统集成、安装调试、系统运维等全周期技术服务。公司产品与服务业绩遍及山东、河北、新疆等20多个省市自治区，并成功进入印度、波兰等国际市场。
公司秉承“精品赢得市场，诚信创造未来”经营宗旨，竭诚为客户提供一流的智能化产品和服务。
因公司发展需要，现面向社会公开招聘。
一、招聘岗位及人数
（一）招聘岗位
营销经理1人。
（二）岗位职责
1.负责信创保密资质集成类业务的推广与市场拓展工作，制定业务推广策略并推动落地执行，主动挖掘潜在客户需求，积极开拓业务合作机会 。
2.主导整合省内涉密业务资源，搭建并持续维护与政府机关、事业单位等客户的合作关系，深入挖掘客户需求，保障业务合作持续、稳定开展。
3.牵头推进优质涉密项目落地，严格把控项目进度与质量，确保按既定节点达成业绩目标。
4.负责信创相关业务团队建设，组织专业培训，定期开展目标管理与绩效评估工作。
（三）任职要求
1.全日制本科及以上学历，年龄35岁以下；
2.具备10年以上营销工作经历，有服务政府机关、事业单位等对保密资质有严格要求客户的经验，熟悉涉密业务流程与合作规范，掌握丰富且适配的客户资源；
3.能够契合山信软件信创保密资质集成类业务拓展方向，借助自身业务资源助力公司开拓市场、提升业绩。
4.具备履行岗位职责所必须的专业知识和工作能力，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.认同山信软件企业文化，作风端正、责任心强、具有团队合作精神，符合入职背景调查的相关规定，服从应聘工作安排和岗位分配。
二、应聘基本要求
（一）自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
（二）具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪和有关法律法规规章，公私分明，坚持原则，勤勉尽责，严守底线，廉洁从业。
（三）具备正常履行岗位职责的身体条件和良好的心理素质；具备岗位要求的相关专业学习背景，符合各岗位专业、学历等要求；具备扎实的专业知识和较强的专业能力，有较强的开拓创新精神和沟通协调能力。
（四）具有招聘岗位所需的年龄、学历、工作经历等其他条件，年龄计算截止日期为2025年9月30日。
（五）具有以下情形之一的，不得报名：受处分期间的人员或处于处分影响期的人员；因犯罪受过刑事处罚的人员；被开除中国共产党党籍的人员；被开除公职的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；因个人原因造成国有资产重大经济损失或恶劣影响的人员；正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的人员；报名后构成回避关系的人员；法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名时间
自发布之日起至2025年9月17日16时。
2.报名方式
本次招聘报名仅限网上报名方式，接收邮箱shinsofthr@shansteelgroup.com。参加选聘人员根据公告内容条件填写选聘报名表（附件）进行有效简历投递，未按照报名要求格式报名视为无效报名。
3.报名资料要求
需提供以下资料扫描件，压缩打包后发送至接收邮箱（请在标题中注明“应聘职位+姓名”）。
（1）有效身份证件；
（2）学历、学位证书，连同本人的《教育部学籍在线验证报告》（PDF版，该报告可通过http//www.chsi.com.cn获得）一并提供。海外取得学历学位者须提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》。
（3）职（执）业资格、专业技术资格等其他证书。
（二）资格审查和履历评价
报名结束后，用人单位根据招聘岗位资格条件和报名者具体情况，对报名人员进行初步筛选和履历评价，确定入围面试人员名单。
（三）面试
公司组建评委组，依据岗位要求组织应聘人员进行面试，并按照成绩由高到低，提出建议上岗人选。
（四）综合考察
综合考察主要包括背景调查、档案审核、组织考察、体检等，用人单位对通过考试的应聘人员资格、素质、能力、业绩和廉洁从业等情况进行全面的考察和复核。
（五）公示拟聘用人员名单
用人单位确定拟聘用人员名单后进行公示，时间为5个工作日。
（六）办理录用手续
用人单位依法与聘用人员签订劳动合同，按规定办理相关手续，落实好相关待遇。
四、薪酬待遇
薪酬待遇按照入职公司相关制度执行。
五、有关要求
（一）应聘者须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消综合测试或录用资格。
（二）公司择优确定综合测试入围人员，以短信、电话等形式通知，未入围者不再另行通知。
（三）公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
联系人：王轶
联系电话：0531-67606706/16652000206
监督电话：0531-67606229
附件：山信软件股份有限公司2025年度社会招聘报名信息表.doc
原文链接：
http://gzw.shandong.gov.cn/articles/ch00223/202509/88fc3a76-93c2-41ba-88a2-3517382458ec.html
