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2023年山东海河港口有限公司招聘公告

来源:济南站 时间:2023-07-31 作者:济南站 浏览量:

2023年“才聚齐鲁 成就未来”山东海河港口有限公司招聘公告

一、招聘单位简介

(一)山东海河港口有限公司

山东海河港口有限公司由山东海洋集团有限公司发起设立,成立于2019年12月,注册资本5亿元,是小清河沿线港口的投资建设运营主体,负责对小清河沿线港口进行统一规划、建设、运营管理,承担着推动小清河内河港口高质量发展,提升港口整体竞争力和影响力的历史使命,业务包括小清河沿线(济南、滨州、淄博、东营)港口及临港产业投资、建设、运营,经营范围涉及装卸搬运、城市绿化管理、住房租赁、港口经营、仓储服务等。

(二)章丘海河港务发展有限公司

章丘海河港务发展有限公司成立于2020年9月,注册资本1亿元,是山东海河港口有限公司控股子公司。主要负责济南港章丘港区一期工程开发工作,业务包括:港口经营,装卸搬运,城市绿化管理,普通货物仓储服务等。

(三)高青海河港口有限公司

高青海河港口有限公司成立于2020年10月,注册资本6000万元,是山东海河港口有限公司控股子公司,主要负责淄博港高青港区花沟作业区一期工程开发工作,业务包括:港口经营,装卸搬运,城市绿化管理,普通货物仓储服务等。

(四)博兴海河港口有限公司

博兴海河港口有限公司成立于2020年9月,注册资本1亿元,是山东海河港口有限公司控股子公司。主要负责滨州港博兴港区湖滨作业区的一期工程开发工作,业务包括:港口理货,船舶港口服务,港口货物装卸搬运活动,港口经营等。

根据公司发展需要,现面向社会公开招聘。

二、招聘基本条件

(一)遵守国家法律法规,思想政治素质过硬,无不良记录,不存在违法违规违纪等影响使用的情形。

(二)认同山东海洋集团企业文化,具有干事创业、追求卓越的事业心、责任感。

(三)身体健康,具备良好的职业素养,具有较强的团队合作精神和组织协调能力。

(四)大学本科及以上学历,学习或工作履历匹配度高,具备履行各岗位职责要求的任职资格。特别优秀者可适当放宽。年龄和工作年限的计算截止至2023年8月9日。

三、招聘岗位及人数

本次计划招聘8个岗位8人,具体招聘岗位及任职资格详见附件1。

四、招聘程序

本次招聘采取个人报名、资格审查、综合测试(笔试/面试)、背景调查(考察)、体检、公示、聘用等程序。

五、报名事项

(一)报名时间

自发布之日起至2023年8月9日17时。

(二)报名方式

应聘者可登陆山东省国资委网站gzw.shandong.gov.cn、山东海洋集团有限公司网站www.sdmg.com.cn,下载并填写《山东海河港口有限公司应聘报名表》(附件2),与个人身份证、学历、学位、职(执)业资格或专业技术资格等证书电子扫描件一并发送至指定邮箱sdhhgk2023@163.com(邮件主题请标注“应聘岗位-姓名”)。

(三)有关要求

1.每位应聘者限报一个岗位。应聘者须对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消综合测试或录用资格。

2.公司择优确定综合测试入围人员,以短信、电话等形式通知,未入围者不再另行通知。

3.公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

招聘咨询电话:0531-68610391。

六、监督

本次招聘监督服务邮箱yufeng@sdmg.com.cn,该邮箱仅用于接收意见建议,不负责招聘咨询。

附件1:山东海河港口有限公司招聘岗位职责及任职资格.docx

招聘岗位职责及任职资格

一、山东海河港口有限公司

(一)信息中心负责人(1人)

1.岗位职责:负责公司信息化管理,智慧航运系统开发、维护和大数据平台建设等工作;负责公司数字化转型战略顶层设计规划,总体架构设计的滚动制定;负责公司业务流程数字化、数据治理体系等关键数字化项目及方案设计。

2.任职资格:45周岁及以下,本科及以上学历,计算机、软件、大数据等相关专业;具有5年以上互联网、大数据、人工智能等相关领域工作经验;熟悉海运、港口、船货代,船舶智能化、门户网站等信息系统开发业务;熟悉SQL,熟悉Orcale或MySql数据库应用;熟悉商务谈判流程及谈判技巧,具备敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

(二)物流中心负责人(1人)

1.岗位职责:负责公司物流体系建设和物流经营活动管理;负责物流市场业务拓展、物流业务模式管理与创新物流管理工作;负责构建物流综合服务平台,推动上下游供应链、产业链融合发展;负责物流专线的设计、运营工作。

2.任职资格:40周岁及以下,本科及以上学历,物流、项目管理、供应链金融等相关专业;具有3年以上同等规模企业同层级岗位工作经历或大型物流企业工作经历,且具有5年以上相关工作经验;具有港航企业物流相关任职经历者或拥有丰富客户资源者优先;熟悉物流、供应链金融管理;作为主要负责人参与过大型物流项目、供应链平台管理和开发;具有较强的干事创业能力、领导能力、沟通协调能力、开拓创新能力。

(三)运营管理部副部长(1人)

1.岗位职责:贯彻执行国家有关政策及上级管理制度,对公司建设项目管理、工程管理、工程养护与改扩建、设计方案、工程造价、设备维修和改造管理、备品备件管理全面负责;负责公司和权属企业招标及采购管理工作;负责组织申报工程科技创新课题,以及行业成熟新技术、新工艺、新材料、新设备的引进与应用。

2.任职资格:45周岁及以下,本科及以上学历,工程类、管理类相关专业;具有5年以上同等规模企业或大型企业相关管理经验;具有房建相关经验者优先;熟悉工程建设、设备管理和招标采购管理工作;具有较强的组织、协调、管理和沟通能力。

(四)办公室(董事会办公室)综合文秘岗(1人)

1.岗位职责:负责公司综合性材料的起草、政务信息的撰写编辑,以及有关调查研究、新闻宣传等工作;负责组织筹备公司总经理办公会、专题会议等各项会议及会议纪要;负责公司对外新闻宣传有关工作;负责建设、管理、维护公司网站等。

2.任职资格:35周岁及以下,中共党员,本科及以上学历,行政管理、工商管理、汉语言文学等相关专业;具有3年以上相关工作经验;具有扎实的文字功底,熟悉公文写作、公文处理,能够熟练使用各类办公软件;具有大中型国有企业相关工作经验者优先;品行端正,吃苦耐劳;具备良好的政治素质和职业素养。

二、章丘海河港务发展有限公司

(一)综合部行政管理岗(1人)

1.岗位职责:负责公司综合协调、会议管理、文秘工作、督察督办、公文处理、信息调研、宣传管理、行政管理、行政印鉴管理、档案管理、固定资产管理、后勤保障和信息化管理等工作。

2.任职资格:35周岁及以下,本科及以上学历,行政管理、企业管理、视觉传达等相关专业;具有3年以上工作经验;具备新闻宣传等相关经验的优先;熟悉办公室行政工作规范和流程;熟练使用Office办公软件及办公自动化设备。

(二)生产业务部业务岗(1人)

1.岗位职责:负责落实公司经营目标计划;负责港口业务信息收集、市场开发、业务公关、项目跟进、商务谈判、合同制定、货款回收、客户管理、处理商务纠纷等工作。

2.任职要求:30周岁及以下,本科及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业;具有3年以上港口相关工作经验;熟悉港口业相关业务及工作流程;具备较强的语言表达能力;具有较强的风险防控和法律意识;具有良好的组织、协调、沟通能力。

三、高青海河港口有限公司

总经理(1人)

1.岗位职责:全面负责公司经营管理工作和年度工作目标,制定可行性方案,提出业务计划、经营方针和经营形式,实现企业经营管理目标;负责制定公司的中长期经营计划及年度经营计划,经董事会批准后组织实施并对实施结果及业务目标负责;负责建立健全公司的管理体系与组织结构;负责公共关系工作,建立公司与客户、合作伙伴、政府机构等沟通渠道,做好对外公共关系的协调;经董事会批准搭建团队,拟定内部管理机构设置,规范基本管理制度;落实安全生产主体责任以及公司章程赋予的其他职责。

2.任职要求:48周岁以下;10年以上同等规模企业同层级岗位工作经历;具有港航企业任职经历者或拥有一定优质客户资源的优先;在港口企业战略规划、市场开发、生产管理、降本增效、技术创新等方面具备丰富的实践经验;精通港口商务运作,熟悉港口货源、码头散杂货、集装箱装卸、仓储、内转作业流程及项目费率制定工作(包括生产作业、车船调度、安全管理、信息化、标准化建设运行流程);具有良好的战略眼光、领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、学习和创新能力;具备与所任职位相匹配的任职经历、专业素养和政治素质。

四、博兴海河港口有限公司

总经理(1人)

1.岗位职责:全面负责公司经营管理工作和年度工作目标,制定可行性方案,提出业务计划、经营方针和经营形式,实现企业经营管理目标;负责制定公司的中长期经营计划及年度经营计划,经董事会批准后组织实施并对实施结果及业务目标负责;负责建立健全公司的管理体系与组织结构;负责公共关系工作,建立公司与客户、合作伙伴、政府机构等沟通渠道,做好对外公共关系的协调;经董事会批准搭建团队,拟定内部管理机构设置,规范基本管理制度;落实安全生产主体责任以及公司章程赋予的其他职责。

2.任职要求:48周岁以下;10年以上同等规模企业同层级岗位工作经历;具有港航企业任职经历者或拥有一定优质客户资源的优先;在港口企业战略规划、市场开发、生产管理、降本增效、技术创新等方面具备丰富的实践经验;精通港口商务运作,熟悉港口货源、码头散杂货、集装箱装卸、仓储、内转作业流程及项目费率制定工作(包括生产作业、车船调度、安全管理、信息化、标准化建设运行流程);具有良好的战略眼光、领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、学习和创新能力;具备与所任职位相匹配的任职经历、专业素养和政治素质。

附件2:山东海河港口有限公司应聘报名表.doc

内容来源:

http://gzw.shandong.gov.cn/articles/ch00223/202307/7bb3615e-5c21-40f6-906e-7d4e5b041279.html


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